SEEPH 2025 – Emploi et handicap : talents en action
La 29ème Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH) se déroule du lundi 17 au dimanche 23 novembre 2025, partout en France. À cette occasion, OPCO Mobilités met en lumière des parcours inspirants qui démontrent qu’inclusion et performance vont de pair.
Chaque jour, nous vous proposons de découvrir des histoires singulières, mettant en perspective le parcours d'entreprises engagées et de personnes en situation de handicap dans leur dynamique professionnelle.
Ces témoignages illustrent une réalité forte : le recrutement et l'inclusion des personnes en situation de handicap sont des enjeux essentiels pour l’avenir de nos secteurs et de nos entreprises. Derrière chaque réussite, il y a une volonté individuelle, mais aussi un écosystème mobilisé : entreprises, équipes RH, formateurs et partenaires qui s’engagent pour rendre l’inclusion concrète.
À travers cette série « Talents en action », vous suivrez des parcours qui ont en commun trois valeurs essentielles : adaptation, collaboration et réussite. De l’apprentissage à l’embauche, de la formation à la prise de responsabilités, ces histoires démontrent que le handicap n’est pas une limite, mais un défi que l’on peut relever ensemble.
📅 Rendez-vous chaque jour sur cette page pour un nouvel épisode et découvrez comment, partout en France, des talents en action font bouger les lignes.
Un engagement d'OPCO Mobilités auprès de l'Agefiph
Le 29 août 2024, à l'occasion des Jeux paralympiques de Paris 2024, Francis Bartholomé et Denis Schirm, président et vice-président d’OPCO Mobilités et Christophe Roth, Président de l’Agefiph, ont signé une convention nationale d’objectifs et de moyens pour les trois années à venir. Par celle-ci, l’Agefiph et OPCO Mobilités partagent une ambition commune et s’engagent dans la mise en œuvre de priorités destinées à renforcer l’emploi des personnes en situation de handicap dans les métiers de la mobilité.
Cette démarche vise à répondre aux enjeux et aux priorités d’OPCO Mobilités et de l'Agefiph sur deux axes : l’alternance et l'accompagnement des entreprises, des branches et des personnes en situation de handicap. L’implication d’OPCO Mobilités permettra de faire évoluer le droit à la formation par une accessibilité de la formation pour tous, qui reste à développer, malgré les avancées ces dernières années.
Pour Christophe Roth, Président de l’Agefiph, cette convention a permis de souligner que “c’est en travaillant ensemble, l’Agefiph, les partenaires, les pouvoirs publics, que l’emploi des personnes en situation de handicap peut progresser. En mettant à disposition ses compétences d’opérateurs de compétences, l’OPCO répond à un réel défi, celui de qualifier encore davantage les salariés handicapés pour arriver au plein emploi.”