Travailler chez OPCO Mobilités
OPCO Mobilités est l’opérateur de compétences des métiers de la mobilité pour la formation des salariés, des alternants et des demandeurs d’emploi pour les entreprises des services automobiles, des transports, de la logistique et des services associés.
Notre ambition : contribuer à structurer l’emploi et les compétences des métiers de la mobilité des personnes et des marchandises, s’inscrivant pleinement dans les enjeux des transitions numériques, énergétiques et écologiques. Nos missions sont entre autres : la prospective et la promotion des métiers, le développement de l’alternance et le financement de la formation professionnelle.
Notre organisation privilégie la proximité territoriale avec 34 sites en France métropolitaine, Guadeloupe, Martinique, Guyane et la Réunion
Aujourd’hui, nous sommes plus de 500 collaborateurs et plus d’une trentaine de métiers compose OPCO Mobilités, innove, expérimente, conseille, finance dans le respect de nos valeurs : Service, Qualité, Proximité, Performance.
En tant qu’entreprise inclusive, OPCO Mobilités s’engage pour la Diversité. Chez OPCO Mobilités, seules les compétences font la différence !
Quelques informations clés
A partir de 3 mois d’ancienneté, vous pourrez bénéficier d’un à deux jours de télétravail par semaine selon le poste occupé et des critères d’éligibilité. OPCO Mobilités vous mettra à disposition un équipement à la demande (fauteuil ergonomique, double écran, ...).
Tous nos sites sont aménagés de la même façon pour répondre à un cahier des charges très précis. Vous bénéficierez de différents espaces de travail ergonomiques qui favorisent votre bien-être au travail et réduisent les risques liés à la sédentarité.
Dès votre embauche, vous aurez accès à une application disponible toute l’année, notre nouvelle référence bien-être au travail : OP’Cohésion. Sensibilisations, RSE, programmes bien-être et sportifs, défis…, une offre de service complète qui vous permettra également de rencontrer les autres collaborateurs inscrits sur la plateforme. Des ambassadeurs vous accompagneront dans la prise en main. Qui sait, peut être que vous aussi vous ferez partie de la communauté des ambassadeurs d’OP’Cohésion !
Chez OPCO Mobilités, nous savons vous remercier pour votre fidélité, et nous proposons des congés d’ancienneté. Mais ce n’est pas tout ! En plus des 25 jours de congés légaux, vous pourrez bénéficier de 4 jours de congés supplémentaires positionnés chaque année. Et, à partir d’un an d’ancienneté, vous aurez accès à un Compte Epargne Temps afin d’y épargner, si vous le souhaitez, des jours de repos.
Dès que vous atteindrez les 8 mois d’ancienneté, un Plan d’Epargne Retraite Obligatoire qui vient s’ajouter à votre retraite de base et à votre retraite complémentaire sera souscrit. Ce dispositif avantageux vous offre une épargne de retraite supplémentaire abondée uniquement par l’employeur.