Chargé de recrutement F/H

CDISupportHAUTS-DE-SEINE

Au sein du service Développement RH, rattaché(e) à la Responsable Développement RH, vous serez en charge de :

Assurer la gestion des recrutements de A à Z sur un périmètre dédié, en toute autonomie :

• Définir les besoins avec les managers,
• Rédiger et publier les offres sur nos différents jobboards et notre site internet
• Développer la partie sourcing (CVthèque, approche candidats…),
• Sélectionner les candidatures et réaliser la préqualification téléphonique,
• Assurer l’organisation et la conduite d’entretiens,
• Rédiger les comptes rendus d’entretien et échanger avec les managers sur les candidats rencontrés,
• Mettre à jour les tableaux de bord et suivre les indicateurs,
• Assurer la collaboration avec les cabinets de recrutement et agences d’intérim pour des besoins spécifiques tout en veillant à la coordination des échanges, le suivi des candidatures proposées et la gestion administrative et financière,

Participer à la gestion administrative des contrats :

• Elaborer et envoyer les promesses d’embauche via notre SIRH
• Assurer le suivi des périodes d’essai et des points d’intégration
• Suivre et transmettre les éléments contractuels au service paie

En tant qu'entreprise inclusive, OPCO Mobilités s'engage pour la Diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. Chez OPCO Mobilités, seules les compétences font la différence !

Ces missions ne sont pas limitatives, elles pourront évoluer en fonction du profil recruté et des besoins d’OPCO Mobilités.

Profil recherché

De formation supérieure (Bac+3/5) avec une spécialité en ressources humaines, vous avez au minimum 2 ans d’expérience sur un poste similaire, avec une dominante recrutement (forte volumétrie). Vous savez mener des entretiens de recrutement de manière autonome.

Vous êtes motivé(e), dynamique, reconnu(e) pour votre sens de l’analyse et vos capacités rédactionnelles avec une connaissance approfondie des outils de recrutement en ligne et des systèmes de suivi des candidats,

Vous aimez travailler en équipe, vous êtes agile et vous avez un grand sens du service client,

Vous avez envie de participer à un projet ambitieux, vous êtes force de proposition, et vous souhaitez vous épanouir professionnellement dans un environnement dynamique et collaboratif,

Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), vous savez travailler avec un grand nombre d’interlocuteurs.

Informations complémentaires

- contrat : CDI

- Poste basé à Boulogne-Billancourt (92)

Avantages

Restaurant inter-entreprises

- 4 jours de congés offerts par la Direction

- Compte épargne temps

- Plan d’épargne retraite (Retraite supplémentaire)

- Formations et sensibilisations interne

- Salle de sport à tarifs préférentiels

- Conciergerie (pressing, esthétique, ventes privées, salon de coiffure, Ostéopathie, Ophtalmo, …)

- Parking sécurisé

Profil recherché