Description de la formation

Domaine : Communication

Objectifs de la formation

  • Réussir à être lu, compris, mémorisé et « entendu » à l’écrit,

  • Apprendre à repérer les attentes et besoins des lecteurs destinataires,

  • Adapter le message à son destinataire.

Public cible

Toute personne souhaitant améliorer ses écrits tant sur le plan grammatical, rédactionnel qu’orthographique.

Compétences pré-requises

Maîtriser le socle de compétences (savoir lire, écrire).

Durée

2 jours (14h) soit 8 heures en temps synchrone et 6 en asynchrone.

Nombre de participants maximum

6 maximum pour bénéficier de la dynamique de groupe sans la subir.

Programme

1. Approfondissement de l’orthographe et de la grammaire

L'orthographe d'usage :

  • Les principaux accords et les cas difficiles
  • L'emploi des accents
  • Le pluriel des noms simples et des mots composés (avec ou sans tirets)
  • L'accord des adjectifs qualificatifs, des adjectifs de couleur, des participes passés

Revoir et appliquer les principales règles de grammaire :

  • Les groupes des verbes et la concordance des temps
  • Les principales conjugaisons à connaître et leurs caractéristiques
  • Les compléments d'objet direct et indirect. Les autres compléments
  • Les connecteurs logiques (pour relier les idées entre elles)

Améliorer ses écrits, ponctuer, apprendre à se relire :

  • Une idée claire, une phrase fidèle
  • Les signes de ponctuation et la majuscule
  • La structure d'un texte et le plan
  • La relecture et le repérage des fautes dans ses écrits

Le vocabulaire :

  • Recherche du mot juste
  • Le plaisir des mots. Découvrir et fixer un nouveau vocabulaire
  • Elargissement du champ lexical d’un mot : les analogies
  • Les registres du discours

2. La communication écrite en entreprise

Les diverses situations de communication :

  • Analyse des causes (demande d’information, commande, réclamation…)
  • La gestion du temps d’écriture
  • Les facilités logicielles (correction, ponctuation…) et ses limites
  • La structure essentielle d’un écrit d’entreprise

La rédaction d’un email :

  • Adaptation d’un plan générique
  • Les éléments de l’argumentation
  • L’organisation de ces éléments (plan d’une lettre)
  • La présentation d’une lettre (mentions obligatoires)
  • Les formules-types

Autres écrits professionnels

  • Le CV
  • La lettre
  • La note de service / Le compte rendu de réunion / Le rapport

Dates des sessions 

  • Dates de la prochaine session à distance : 26 et 27 novembre
  • Dates de la prochaine session en présentiel : 7 et 8 novembre

Tarif HT :

A distance : 488 € Net (nous ne sommes pas assujettis à la TVA)


S'inscrire à la formation

Accéder à la plateforme d'inscription

Modalités de prise en charge

Vous pouvez bénéficier de l’aide à la formation du Fonds national de l’Emploi, FNE-Formation.

Le dispositif

Le FNE-Formation est une aide attribuée par la Direccte à une entreprise (aide à la formation du Fonds National de l’Emploi). 

Il a pour objet la mise en œuvre de mesures de formation professionnelle, permettant de faciliter la continuité de l’activité des salariés face aux transformations consécutives aux mutations économiques, et de favoriser leur adaptation à de nouveaux emplois en cas de changements professionnels dus à l’évolution technique ou à la modification des conditions de production.

L’ensemble des entreprises ayant des salariés placés en activité partielle sont éligibles pour ces salariés à l’exception des salariés en contrat d’apprentissage ou en contrat de professionnalisation.

Il n’y a pas de critère de taille d’entreprise ou de secteur d’activité.

Tous les salariés, à l’exception des alternants sont éligibles, indépendamment de leur catégorie socio-professionnelle ou de leur niveau de diplôme.

Les engagements de l’entreprise

En contrepartie des aides de l’Etat, l’employeur doit s’engager à maintenir dans l’emploi le salarié formé pendant toute la période de la convention.

Le contrat de travail étant suspendu pendant la période d’activité partielle, l’entreprise doit pouvoir justifier de l’accord écrit des salariés placés en activité partielle pour le suivi de la formation.

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Vous bénéficiez des dispositifs de prises en charges en cours d’OPCO Mobilités.

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