Description de la formation

Domaine : Bureautique et informatique

Description de la formation : Apprentissage de Microsoft Office Word (cours individuel)

Objectifs de la formation

Maîtriser le logiciel de traitement de texte et découvrir toutes ses fonctionnalités, créer un document, le mettre en forme, l’imprimer. Apprenez à améliorer vos présentations.

Public cible

Salariés

Compétences pré-requises

Aucun

Durée

14 heures (2 jours)

Nombre de participants maximum

1

Programme

La fenêtre principale de Word :

  • Description de la fenêtre
  • Description du contenu du ruban
  • La barre d’accès rapide
  • La mini barre d’outils
  • La barre d’état

La gestion des sélections :

  • Au clavier
  • A la souris

Mise en forme du texte :

  • Saisie du texte
  • Sélectionner le texte
  • Modifier la police, la taille, les attributs
  • Déplacer, copier ou coller

Saisie et gestion des paragraphes :

  • Notion de saisie au kilomètre
  • Les alignements
  • Les retraits
  • Les tabulations
  • Les bordures
  • Puces et numéros

Mise en page d’un document :

  • Les marges
  • L’orientation du document
  • Les en-têtes et pieds de pages
  • Numéroter les pages

Corrections un document :

  • Correction automatique
  • Corriger manuellement

Gestion des taquets de tabulations :

  • Poser des taquets (dans la règle, dans le menu)
  • Modifier des taquets
  • Supprimer des taquets
  • Utiliser les points de suite

Les tableaux :

  • Insérer un tableau
  • Insérer ou supprimer des lignes et des colonnes
  • Fusionner ou scinder les cellules
  • Utiliser les taquets de tabulations dans les tableaux
  • Gestion des bordures d’un tableau
  • Gestion des couleurs
  • Cas particulier : le tableau excel

Outils :

  • Personnalisation de la barre d’accès rapide
  • Personnalisation des onglets
  • Les liens hypertexte
  • Enregistrement des fichiers sous différents formats

Dates des sessions 

Accès permanent

Tarif HT

780 € (non assujettie à la TVA)

Informations diverses 

Nous sommes centre agréé TOSA, le passage de la certification TOSA est compris dans le prix et se fera en E-surveillance.
Le stagiaire disposera en plus de la formation en visioconférence et écran partagé avec notre formateur d’un accès d’un mois sur notre plateforme E-learning (des centaines de contenus, PDF, QCM …)


Documents à télécharger


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Modalités de prise en charge

Vous pouvez bénéficier de l’aide à la formation du Fonds national de l’Emploi, FNE-Formation.

Le dispositif

Le FNE-Formation est une aide attribuée par la Direccte à une entreprise (aide à la formation du Fonds National de l’Emploi). 

Il a pour objet la mise en œuvre de mesures de formation professionnelle, permettant de faciliter la continuité de l’activité des salariés face aux transformations consécutives aux mutations économiques, et de favoriser leur adaptation à de nouveaux emplois en cas de changements professionnels dus à l’évolution technique ou à la modification des conditions de production.

L’ensemble des entreprises ayant des salariés placés en activité partielle sont éligibles pour ces salariés à l’exception des salariés en contrat d’apprentissage ou en contrat de professionnalisation.

Il n’y a pas de critère de taille d’entreprise ou de secteur d’activité.

Tous les salariés, à l’exception des alternants sont éligibles, indépendamment de leur catégorie socio-professionnelle ou de leur niveau de diplôme.

Les engagements de l’entreprise

En contrepartie des aides de l’Etat, l’employeur doit s’engager à maintenir dans l’emploi le salarié formé pendant toute la période de la convention.

Le contrat de travail étant suspendu pendant la période d’activité partielle, l’entreprise doit pouvoir justifier de l’accord écrit des salariés placés en activité partielle pour le suivi de la formation.

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Vous bénéficiez des dispositifs de prises en charges en cours d’OPCO Mobilités.

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