Description de la formation

Domaine : Bureautique/informatique

Description de la formation : Maitriser les bases de données sous Excel

Objectifs de la formation

  • Tris, Filtres, Filtres avancés, Sous-totaux, Mode plan, Gestion des doublons, contrôle de saisie

Public cible

Toute personne débutante sur le logiciel Excel

Compétences pré-requises

Maitriser les fondamentaux de bases sous Excel

Durée

3 heures

Nombre de participants maximum

2

Programme

  • Définition d’une base de données intègre
  • Vérifier sa base de données
  • Rechercher et corriger les erreurs
  • Trier
  • Tris simples, tris sur couleurs, tris à plusieurs clés
  • Filtrer
  • Filtres prédéfinis, filtres avancés : numériques, textuels, chronologiques
  • Utilisation des « ? » et des « * » dans les critères de filtre
  • Sous-totaux
  • Générer des sous-totaux automatiquement
  • Utiliser les plans pour afficher les résultats
  • Mode plan
  • Créer manuellement des plans
  • Contrôler la saisie des données
  • Contrôler ou contraindre la saisie
  • Protéger une feuille, protéger une partie d’une feuille

.

Dates des sessions 

accès permanent

Tarif HT

180€ HT

Informations diverses 

Possibilité de mobiliser son CPF – TOSA EXCEL – 79€ HT supplémentaire



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Accéder à la plateforme d'inscription

Modalités de prise en charge

Vous pouvez bénéficier de l’aide à la formation du Fonds national de l’Emploi, FNE-Formation.

Le dispositif

Le FNE-Formation est une aide attribuée par la Direccte à une entreprise (aide à la formation du Fonds National de l’Emploi). 

Il a pour objet la mise en œuvre de mesures de formation professionnelle, permettant de faciliter la continuité de l’activité des salariés face aux transformations consécutives aux mutations économiques, et de favoriser leur adaptation à de nouveaux emplois en cas de changements professionnels dus à l’évolution technique ou à la modification des conditions de production.

L’ensemble des entreprises ayant des salariés placés en activité partielle sont éligibles pour ces salariés à l’exception des salariés en contrat d’apprentissage ou en contrat de professionnalisation.

Il n’y a pas de critère de taille d’entreprise ou de secteur d’activité.

Tous les salariés, à l’exception des alternants sont éligibles, indépendamment de leur catégorie socio-professionnelle ou de leur niveau de diplôme.

Les engagements de l’entreprise

En contrepartie des aides de l’Etat, l’employeur doit s’engager à maintenir dans l’emploi le salarié formé pendant toute la période de la convention.

Le contrat de travail étant suspendu pendant la période d’activité partielle, l’entreprise doit pouvoir justifier de l’accord écrit des salariés placés en activité partielle pour le suivi de la formation.

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Vous bénéficiez des dispositifs de prises en charges en cours d’OPCO Mobilités.

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